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L'évolution structurelle du commerce de gros français

Klomp, Luuk et al. (1995)

Cet article traite de l’évolution structurelle du commerce de gros français. Pour la période 1978-1989, les changements dans la distribution par taille des entreprises et de la productivité du travail ont été analysés pour les trois secteurs principaux. Dans les commerces de gros non ...

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Source : Erudit

Comment développer l’éveil à la création d’entreprise par la simulation ? Le cas du challenge Télécom Lille 1/IAE de Lille

Lepers, Pascale et al. (2013)

Parmi les initiatives portées par les grandes écoles et les universités en matière de sensibilisation des étudiants à la création d’entreprise, il existe notamment le Challenge « Projets d’entreprendre », d’abord initié à Évry, puis transposé à Villeneuve d’Ascq. D’autres ...

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Source : Erudit

Nos travaux profitent à la société

Reboud, Sophie (2015)

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Taille de la firme et compétences relationnelles pour innover : Une vérification empirique sur la base de données individuelles d’entreprises industrielles françaises

Munier, Francis (2001)

L’objectif de l’article est de souligner l’importance des compétences, notamment les compétences relationnelles, dans le processus innovatif des entreprises. L’innovation ne peut se résumer à la seule R-D et nécessite souvent le développement de réseaux, de relations diverses qu’il ...

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Source : Erudit

Développements récents de la recherche germanophone en entrepreneuriat et PME : Une analyse des articles parus de 1997 à 2006

Voléry, Thierry et al. (2008)

La recherche germanophone (en entrepreneuriat et PME) est pratiquement inconnue des chercheurs francophones. Cela est en partie dû au fait que la langue anglaise s’est imposée dans les milieux scientifiques et des affaires. Cette ignorance de la recherche germanophone est regrettable pour au ...

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Le marketing soutient-il l'avantage concurrentiel en petite entreprise?

Polge, Marion (2000)

Alors que les grandes entreprises accordent une place croissante aux indicateurs fournis par les outils marketing pour assurer leur succès, cet article vise à montrer que le rôle de cette discipline dans la réussite de la petite entreprise concurrentielle peut être variable. Selon l’avantage ...

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Source : Erudit

L'influence de la taille organisationnelle sur le plafonnement de carrière

Beauchamp, Serge et al. (1993)

Le présent article traite de l'influence de certaines caractéristiques organisationnelles sur le plafonnement de carrière, une attention particulière étant apportée à l'influence de la taille de l'organisation. Pour y parvenir, une démarche empirique a été effectuée auprès d'une ...

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Les stratégies d’alliances des TPE artisanales

Jaouen, Annabelle (2006)

Si les alliances stratégiques ont fait l’objet de nombreuses recherches en management stratégique, la connaissance de ce phénomène en contexte de très petite entreprise (TPE) artisanale est relativement vierge. L’objet de cet article est de montrer que l’alliance revêt des dimensions ...

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Source : Erudit

Le capital à risque et les jeunes entreprises innovantes : problématique et enjeux

Guilhon, Bernard et al. (2003)

Le but de cet article est d’analyser la contribution du capital à risque à l’éclosion d’entreprises innovantes. Comme structure complexe d’intermédiation, il a pour effet de déplacer la frontière de l’innovation. Pour cela, il requiert une implication accrue de la part des ...

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Source : Erudit

La « performance » de l’entreprise sociale : Définition et limites d’une évaluation monétaire

Mertens, Sybille et al. (2012)

Dans une entreprise sociale, la notion de « performance » doit s’entendre dans un sens plus large que la seule rentabilité financière. Parce que ce type d’entreprise poursuit une mission sociale dont la réalisation a des impacts collectifs, il convient d’aller au-delà de ce que ...

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