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Complexity in regulating multinational corporates in global era: understanding the taxonomy of ‘power’ and ‘corporate responsibilities’

Oberoi, Roopinder (2014)

Dans un monde de plus en plus intégré, la recherche d’une justice globale est en train de devenir le défi le plus complexe et dans le même temps le plus impératif et sérieux du 21e siècle. Le discours autour de la RSE est devenu omniprésent et a joué ...

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Source : Cairn

Management responsable des enquêtes internes d'entreprise : La « proportionnalité » comme technique de gestion ?

Fasterling, Bjorn (2013)

Bien que les enquêtes internes d’entreprise soient fréquemment conduites dans le but de prévenir une atteinte imminente aux intérêts de celle-ci, elles restent relativement peu étudiées. En particulier, les enquêtes internes entraînent des risques ...

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L' entreprise des Parties Prenantes (PP) : un paradoxe théorique

Saout, Gaëtan (2012)

RésuméLa notion de partie prenante est omniprésente dans la communication des grandes entreprises sur leur responsabilité sociale. Elle est l’objet d’une vaste littérature au croisement des sciences sociales qui trouve ses fondements dans les théories é ...

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Analyse exploratoire de la mise en œuvre des trois dimensions de la RSE dans les PME françaises

Akeb, Hakim et al. (2016)

La Responsabilité sociétale des entreprises (RSE) dans un contexte de petites et moyennes entreprises (PME) intéresse de nombreux chercheurs. Mais cette question reste ouverte, les chercheurs n’étant pas tous d’accord sur la capacité des PME à s’ ...

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Source : Cairn

La gestion du changement RSE par la méthodologie ISO 26000. Cas d’une entreprise de l’industrie événementielle

Paulus, Krystel (2016)

Notre article analyse ici la gestion du changement en matière de RSE (Responsabilité sociétale des entreprises) par la méthodologie ISO 26000. À partir des modèles de Huber (1991) et de DiBella et al. (1996), nous pouvons caractériser le processus de changement en ...

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La SCIC : comprendre une configuration de gouvernance multisociétariale

Béji-Bécheur, Amina et al. (2016)

La société coopérative d’intérêt collectif (SCIC) interpelle sur son système spécifique de gouvernance. La manière de concevoir le rapport entre l’organisation et ses parties prenantes s’en trouve transformée. Quel est le modèle de ...

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Mesure et pilotage de la performance de la RSE par un système de contrôle différencié : Le cas du Balanced Scorecard

Mousli, Morad (2014)

Cette recherche s’intéresse à l’intégration de dispositifs spécifiques d’évaluation des orientations stratégiques de RSE comme sous-système différencié au sein du contrôle de gestion. Elle s’appuie sur une méthodologie ...

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La rédaction du rapport de Responsabilité Sociale d'Entreprise : du contrôle des directions à la direction du contrôle : Le travail d'« arbitrage » de la Direction du Développement Durable

Cauchard, Lionel (2008)

RésuméLa Responsabilité Sociale de l’Entreprise (RSE) apparaît bien souvent comme la voix affirmée et unifiée par laquelle s’exprime la gouvernance de l’entreprise en matière de développement durable. Un examen plus approfondi nous dé ...

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Entre mirage conceptuel et réalités managériales : quand des exigences de performance économique conduisent à des pratiques de responsabilité sociale... ou vice versa ?

Pougnet-Rozan, Stéphanie (2006)

RésuméL’idée de responsabilité sociale de l’entreprise (RSE) revêt aujourd’hui un enjeu spécifique pour les employeurs. Mais qu’est-ce que la RSE ? Dans cet article, nous cherchons d’abord à montrer que la définition, la mise ...

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